Vormingspakket over veranderingen in bedrijven en hoe ze in kaart brengen.
Voor wie?
Deelnemers uit verschillende bedrijven/organisaties of sectoren die te maken hebben met veranderingen in hun bedrijf/organisatie.
Doelstelling
Bedrijfsveranderingen plaatsen in een ruimer kader. Inzicht in mogelijke verbanden tussen omgeving, uitdagingen van de markt, bedrijfsbeleid en personeelsbeleid. Via een oefening kunnen deelnemers de veranderingen in het eigen bedrijf in kaart brengen en verduidelijken.
Aanpak
Inleiding vanuit een historisch perspectief én managementvisies aangevuld met recente cijfers TOA-onderzoek. De presentatie kan ondersteund worden met videomateriaal uit de serie ‘People’s Century’. De bedrijventest is de ruggengraat van het vormingspakket. De deelnemers moeten hun eigen bedrijf herkennen in een aantal situatieschetsjes. We hebben daarvoor zeven items rond bedrijfs- en personeelsbeleid geselecteerd.
Materiaal
Onder documenten kan je de verschillende delen van het vormingspakket downloaden: