Opdrachten

Ter bevordering van het 'leven lang leren' worden in de convenant tussen sectoren en de Vlaamse Regering acties voorzien rond:

• bevorderen van basiscompetenties

• stijging van de kwaliteit en de kwantiteit van opleidingen

• aanpak van knelpuntberoepen

• meewerken aan titels van beroepsbekwaamheid en loopbaanbegeleiding

• aangaan partnerschappen in het kader van competentiecentra

• begeleiding van herstructurering. 

• het certificeren van sectorale opleidingen,

• het erkennen (en certificeren) van verworven competenties (EVC)

• uitbouwen van de samenwerking met VIZO en het Syntra-netwerk.

• titels van beroepsbekwaamheid, certificering, competentiecentra en competentiemanagement, erkennen van verworven competenties (EVC), kwalificatiekader

• strategisch opleidingsbeleid, kwaliteitsbewaking, effecten meten, motiveren van werknemers en werkgevers, de lerende organisatie

• sectorale screenings, minimale instapcriteria

• bereiken van KMO's, samenwerken met VDAB

• subsidiëring: ESF, Hefboomkrediet

• ervaringsuitwisseling, voorstellen projecten van sectoren (good practices).

Leden

Overzicht van de leden van het netwerk leven lang leren en competentiebeleid.